Tag Archives: Decizii interne SSM si SU

Servicii SSM si SU

  • De ce angajatorii trebuie sa apeleze la un specialisti pentru elaborarea documentelor in domeniile apararii impotriva incendiilor/situaţiilor de urgenta si securitatii si sanatatii in munca, in diferite domenii de activitate?

Servicii SSM si SU, Fisa postului, documentatie SSM si SU, Regulament intern, Fisa de post, Instructiuni proprii

Servicii SSM si SU, Fisa postului, documentatie SSM si SU, Regulament intern, Fisa de post, Instructiuni proprii

   Raspunsul este foarte simplu :pentru a evita cheltuieli inutile pe cale civila (raspundere patrimoniala pentru tragerea la raspundere a angajatorului, de catre angajat in caz ca nu i s-au respectat drepturile prevazute de lege si sanctiuni contraventionale foarte mari din partea autoritatilor din fiecare domeniu de activitate), dar si raspunderi pe cale penala, daca in urma accidentului de munca, rezultat ca urmare a unui  incendiu/explozie, a dus la incapacitate temporara/permanenta de munca sau decesul lucratorului.

    Atentie angajatori  !!!  Trebuie sa elaborati prin specialist  FISA POSTULUIcare este un instrument managerial foarte important al relatiilor de munca dintre angajator si angajat, care defineste stabilirea indatoririlor si responsabilitatilor postului, pentru fiecare categorie profesionala si care precizeaza cunostintele, aptitudinile, abilitatile si a alte calificari necesare incadrarii fiecarui post in parte, cu responsabilitati in domeniile SSM si SU.

 Atentie angajatori  !!!    LIPSA FISEI DE POST cu atributiile si raspunderile ce revin lucratorilor in domeniul securitatii si sanatatii in munca, corespunzator functiilor exercitate, constituie contraventie si se sanctioneaza cu amenda de la 4.000 de lei la 8.000 de lei, conform art. 39, alin. (4) din Legea nr. 319/2006.

  • Atentie angajatori !!! – Pentru a intelege utilitatea/eficienta fisei postului, va supunem atentiei anumite aspecte din cele mai frecvente experiente care se intalnesc in elaborarea acestui document :
Fisa postului trebuie sa fie intocmita numai de catre specialist

Fisa postului trebuie sa fie intocmita numai de catre specialist

-   Fisa de post este foarte importanta pentru angajator, sa fie intocmita numai de catre specialist

- Fisa postului trebuie sa fie personalizata si adaptata obligatoriu  fiecarui angajat in parte ;

Odata elaborata, fisa postului nu ramane neschimbata,  revizuirea fisei postului se face ori de cate ori este nevoie in cadrul angajatorului, nefiind elaborata odata pentru totdeauna, ci  aceasta se poate modifica/completa cu schimbarile care intervin la locul de munca/felul muncii/mediul de munca/mijloacele de munca in care lucreaza fiecare salariat, de aceea fisa postului trebuie revazuta periodic ;

Servicii ssm si su, oferta de pret ssm si su, fisa postului, fisa de post, mediere, mediator, instructiuni proprii ssm

Servicii ssm si su, oferta de pret ssm si su, fisa postului, fisa de post, mediere, mediator, instructiuni proprii ssm

 - Orice modificare a fisei postului, semnifica luarea la cunostinta, acceptarea, intelegerea responsabilitatilor si angajamentul salariatului de a le indeplini si respecta noile modificari survenite, cu precizarea ca acestea trebuiesc date de catre angajator sub rezerva legalitatii, salariatul avand posibilitatea sa faca obiectiuni in scris.  Orice modificare a fisei de post efectuata ulterior angajarii, se negociaza cu salariatul. Daca in urma negocierii salariatul nu este de acord si nu semneaza fisa postului, aceasta va fi comunicata salariatului prin posta, cu confirmare de primire, iar in final neindeplinirea atributiilor de serviciu poate sa conduca la concedierea salariatului, cu motivatiile legale.

-  Orice modificare legislativa care intra in vigoare in domeniul relatiilor de munca si care are legatura cu fisa postului, angajatorul trebuie sa o stipuleze in fisa postului.

Servicii SSM si SU, Fisa postului, documentatie SSM si SU, Regulament intern, Fisa de post, Instructiuni proprii

Servicii SSM si SU, Fisa postului, documentatie SSM si SU, Regulament intern, Fisa de post, Instructiuni proprii

     ANGAJATORUL  PRIN  SPECIALIST (CADRUL TEHNIC PENTRU SITUATII  DE  URGENTA) ARE  OBLIGATIA  SA :

  •    sa intocmeasca toata documentatia interna, in domeniul apărarii impotriva incendiilor/situaţiilor de urgenta,  conform : -  art. 33, lit. a, din Legea nr. 307/2006-privind privind apărarea impotriva incendiilor ; -   Cap. III,  art. 45-50, art.63, din O.M.A.I. nr. 712/786/2005 ; -  art. 17, alin. 1, lit. d, din O.M.I. nr. 163/2007-pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ;
  •      sa intocmeasca toata documentatia interna, privind organizarea activitatii in domeniul apărarii impotriva incendiilor, conform  :  - art. 17, alin. 1, lit. c, din O.M.I. nr. 163/2007- pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ;  – O.M.I. nr. 262/02.12.2010-privind aprobarea Dispoziţiilor generale de apărare împotriva incendiilor la spaţii şi construcţii pentru birouri ; - art. 5, din Legea nr. 307/2006 – privind privind apărarea impotriva incendiilor  ;  – art. 17, alin. 1, lit. a, coroborat cu art. 19, lit. a, din O.M.I. nr. 163/2007-pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ;
  • sa organizeze si sa elaboreze masurile de aparare impotriva incendiilor privind utilizarea, manipularea, transportul si depozitarea materialelor si produselor, conform :  -   art. 17, alin. 1, lit. g, din O.M.I. nr. 163/2007 – pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ;  -  Legea nr. 307/2006 – privind privind apărarea impotriva incendiilor  ;
  • sa organizeze si sa elaboreze masurile speciale de aparare impotriva incendiilor pentru perioadele caniculare sau secetoase, in cadrul societatii, conform  :  - art. 17, alin. 1, lit. j, din O.M.I. nr. 163/2007- pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ;  -  Legea nr. 307/2006 – privind privind apărarea impotriva incendiilor ;
  • sa organizeze si sa elaboreze fisa obiectivului, in cadrul societatii conform :  - art. 18, alin. 1, lit. b, din O.M.I. nr. 163/2007-pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ; – art. 15, lit. b, Anexa nr. 6, din Regulamentul de planificare, organizare, pregatire si desfasurare a activitatii de prevenire a situatiilor de urgenta, aprobat prin O.M.I. nr. 1.474/2006 ;  – art. 28, alin. 1, lit. a, din Legea nr. 481/08.11.2004-privind protecţia civilă ;  – art. 28, din O.M.I. nr. 1.474/2006-pentru aprobarea Regulamentului de planificare, organizare, pregatire si desfasurare a activitatii de prevenire a situatiilor de urgenta ;  –  Legea nr. 307/2006 - privind apărarea impotriva incendiilor ;
  • sa organizeze si sa elaboreze planul de evidenta a exercitiilor de evacuare a personalului propriu, din spatiul societatii conform  :  -  Legea nr. 307/2006 - privind apărarea impotriva incendiilor ;  – art. 18, alin. 1, lit. l – m, coroborat cu Anexa nr. 8, din O.M.I. nr. 163/2007-pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ;
  • sa organizeze si sa elaboreze Instructiuni proprii de apărare impotriva incendiilor/situatiilor de urgenta, in spatiul societatii, conform :  - art. 19, lit. g, din Legea nr. 307/2006 - privind apărarea impotriva incendiilor ;  – art. 17, alin. 1, lit. b, din O.M.I. nr. 163/2007- pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ;
  • sa organizeze si sa elaboreze procedura de determinare a riscului de arson, in spatiul societatii, conform :  - O.M.I. nr. 234/18.10.2010-pentru aprobarea Procedurii de determinare a riscului de arson ; – O.M.I. nr. 3/2011-pentru aprobarea Normelor metodologice de avizare si autorizare privind securitatea la incendiu si protectia civila ;  –  Legea nr. 307/2006- privind apărarea impotriva incendiilor ;
  • sa organizeze si sa elaboreze documentatia privind evidenta exercitiilor de evacuare, din cadrul  societatii, conform :  -   art. 18, alin. 1, lit. l, din O.M.I. nr. 163/2007- pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ;  -  Legea nr. 307/2006- privind apărarea impotriva incendiilor ;
  • sa organizeze si sa elaboreze documentatia privind evidenta graficului de revizie si reparatie a instalatiilor/echipamentelor tehnice de prevenirea incendiilor, din cadrul  societatii, conform  :  -   art. 18, alin. 1, lit. q, din O.M.I. nr. 163/2007-pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ;  -  Legea nr. 307/2006-privind apărarea impotriva incendiilor ;
  • sa organizeze si sa elaboreze documentatia privind evidenta controalelor proprii a respectarii normelor, dispozitiilor si masurilor de apărare impotriva incendiilor si securitatii si sanatatii in munca, in cadrul  societatii, prin specialisti in securitate si sanatate in munca), conform  :  -  art. 33, lit. b, din Legea nr. 307/2006- privind apărarea impotriva incendiilor ;  -  art. 149, alin. 1, lit. a, din O.M.I. nr. 163/2007-pentru aprobarea Normelor generale de apărare impotriva incendiilor ;  -  art. 15, pct. 17, din H.G. nr. 1425/2006-Normele Metodologice din 11.10.2006 de aplicare a prevederilor Legii securităţii şi sănătăţii în munca nr. 319/2006, completata si modificata de H.G. nr. 955/2010 ;
  • sa organizeze si sa elaboreze documentatia privind zonele din cadrul societatii care necesita semnalizare de securitate si sanatate in munca, stabilirea tipului de semnalizare necesar si amplasarea acestora, in cadrul  societatii, prin specialisti (cadrele tehnice pentru situatii de urgenta si specialisti in securitate si sanatate in munca), conform :  - art. 15, alin. 1, pct. 11, din H.G. nr. 1425/2006-Normele Metodologice din 11.10.2006 de aplicare a prevederilor Legii securităţii şi sănătăţii în munca nr. 319/2006, completata si modificata de H.G. nr. 955/2010 ; – H.G. nr. 971/2006-privind cerintele minime pentru semnalizarea de securitate si/sau sanatate la locul de munca ; -  Legea nr. 319/2006- privind securitatea si sanatatea in munca ; –  Legea nr. 307/2006- privind apărarea impotriva incendiilor.
Instructiuni proprii in domeniul apararii impotriva incendiilor, situatii de urgenta

Instructiuni proprii in domeniul apararii impotriva incendiilor, situatii de urgenta

     Ca exemple instructiunile proprii de apărare impotriva incendiilor/situatiilor de urgenta, in cadrul angajatorului, pot fi de genul  :

- Instructiuni proprii de apărare impotriva incendiilor ;

- Instructiuni proprii privind modul de actiune in caz de cutremur ;

- Instructiuni proprii privind modul de actiune in caz de furtuna ;

- Instructiuni proprii privind modul de actiune cu stingatorul din dotare, in caz de incendiu ;

-  Instructiuni proprii privind modul de actiune in caz de inundatie ;

-  Instructiuni proprii privind modul de actiune in caz de inzapezire ;

- Instructiuni proprii privind modul de actiune in caz de accident chimic;

-  Instructiuni proprii privind masurile speciale de aparare impotriva incendiilor pentru perioadele cu temperature crescute si scazute ;

- Instructiuni proprii privind modul de reglementare si asigurare a cailor de acces, evacuare si de interventie in caz de incendiu ;

- Instructiuni proprii privind  modul de reglementare a colectarii deseurilor, rezidurilor si ambalajelor combustibile.

Instructiuni proprii in domeniul apararii impotriva incendiilor, situatii de urgenta, fisa postului

Instructiuni proprii in domeniul apararii impotriva incendiilor, situatii de urgenta, fisa postului

      In afara instructiunilor proprii de apărare impotriva incendiilor/situatiilor de urgenta, mentionate mai sus, pot fi intocmite si alte instructiuni, in functie de specificul societatii(domeniul de activitate/locul unde este situata societatea/in functie de vecinatati/etc.).

   Conform legii, conducatorii institutiilor publice/patronii/managerii agentilor economici/ conducatorii asociatilor/fundatiilor, intreprinderile individuale, au obligatia sa asigure instruirea intregului personal angajat in munca, in raport cu nivelul de pregatire al salariatilor si in functie de specificul activitatii desfasurate de fiecare entitate/unitate.

Instructiunile proprii de securitate si sanatate in munca/situatii de urgenta, urmaresc eliminarea cauzelor de accidentare si/sau imbolnavire profesionala, la fiecare loc de munca, din cadrul angajatorului.

Servicii SSM si SU, Fisa postului, documentatie SSM si SU, Regulament intern, Fisa de post, Instructiuni proprii

Servicii SSM si SU, Fisa postului, documentatie SSM si SU, Regulament intern, Fisa de post, Instructiuni proprii

  Instructiunile proprii de securitate si sanatate in munca sunt documente tehnice proprii elaborate de specialisti in domeniu, acestea fiind folosite la instructajului specific locului de munca cat si la cel periodic, de catre conducatorul direct al locului de munca.

Comanda servicii SSM si SU, fisa postului

Comanda servicii SSM si SU, fisa postului

 

 

Comanda acum documentatia in domniul SSM, SU, fisa postului si regulamentul intern.